为什么工人补偿对你的企业至关重要
工人赔偿保险, 也叫工人补偿或工作补偿, 为因工受伤或患病的雇员提供福利，包括医疗照顾, 丧失工资和康复澳门体育赌博十大平台. 如果雇员的家属因工作原因死亡，还向他们提供津贴. 不管事故中是谁的过错，都付工钱.
明尼苏达州要求雇主无论轮班频率或员工工作时数如何，都要为员工提供补偿. 没有最低的雇员数量，雇主必须有保险之前.
在明尼苏达州，对不携带工人补偿金的处罚是最高的 每名员工每周1000美元 雇主没有保险，无论是否发生伤害.
将员工错分类为独立或分包商而不是雇员是雇主犯下的一个代价高昂的错误, 有时故意, 以避免税收和保险费用.
工人索偿的例子包括:
- 洗碗机被碎玻璃割伤了，需要缝针，无法工作.
- 一名员工在搬运汽车千斤顶时掉下千斤顶，摔断了脚.
- 一名员工在厨房附近的水上滑倒，需要去医院并请假.
- 一名接待员患上了疼痛的腕管综合症，需要手术.
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